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気づけば今日はバレンタイン・デーですね。
フクダ・ロングライフデザインでは、一昨年に「義理チョコ禁止令」を出したので社内でチョコが飛び交うことはありません(笑)。
 
さて、もう昨年末のことになりますが、弊社の会計顧問先の主催で「問題解決会議」なるものを実施しました。
コンサルティングを得意とされる会計事務所さんですが、組織デザイン研究所という別法人もお持ちです。
そのノウハウを活かした今回の会議のファシリテーターは当社担当税理士のT氏。
ほんと、この会計事務所のスタッフさんの能力には驚きです。
休日出勤で丸一日を掛けての全員ワーク。
しかし、ファシリテーターT税理士の意向で、私と千知岩は傍聴席扱い。
スタッフ自らが潜在的な問題を掘り下げさせようという試みです。
朝9時からスタートしたワークも徐々に白熱し、18時の終了も時間が足りませんでした。
スタッフの皆からどんな問題点が挙がったかは、ここで公開できませんが(笑)、
このワークで浮き彫りになった問題解決に向けて、早速全社的に取り組んでいます。